SARL HYDROPLUS

BTP, Construction, Immobilier Alger, Algérie, TAGHZOUTH EL FLAY Sidi Aich, Bejaia (06), Algérie Site web

SARL HYDROPLUS

BTP, Construction, Immobilier Alger, Algérie, TAGHZOUTH EL FLAY Sidi Aich, Bejaia (06), Algérie Site web

Directeur Général Adjoint / Directeur d'Administation

  • Lieu de travail Bejaia, Algérie
  • Date d'expiration 27 Mai
  • Niveau de poste Responsable d'équipe| Cadre dirigeant| Manager / Responsable département| Confirmé / Expérimenté
  • Secteur d'activité BTP, Construction, Immobilier
  • Niveau d'étude (diplome) Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Nombre de postes 01
  • Type de contrat CDI

 

SARL Hydroplus leader dans la commercialisation de tous matériels hydrauliques et la réalisation de grands travaux hydrauliques et électromécaniques

Missions du poste:

  • Collaborer à l’élaboration et à la mise en œuvre des politiques et procédures adoptées par le conseil des associés. 
  • Contribuer activement à la gestion efficace des activités quotidiennes.
  • Aider à assurer le recrutement, l’orientation et la gestion efficaces de tout le personnel.
  • Assurer la liaison avec des organismes externes au besoin
  • Organiser les réunions, les déplacements ou préciser les exigences relatives à ces derniers,
  • Assister à des réunions de comités, sur demande du DG
  • Mettre en œuvre un plan stratégique comme indiqué par le Conseil des Associés et le DG, par le biais de plans et de budgets de fonctionnement correspondants
  • Collaborer avec le DG et d’autres membres du personnel pour assurer l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation de tous les plans de programmes techniques, administratifs et commerciaux
  • La préparation des budgets annuels.
  • Aider à l’élaboration et à la mise en œuvre d’un programme complet de commercialisation et de promotion.
  • Aider aux activités de financement et à l’élaboration de matériel promotionnel.
  • Maintenir la liaison et le service avec les clients, au besoin.
  • Aider le DG à faire appliquer les lignes de conduite pour les opérations du personnel, les évaluations du rendement, les conditions, les modalités et les contrats.
  • Le DGA travaillera en étroite collaboration avec le DG conformément au plan stratégique afin d’assurer le leadership stratégique de l’entreprise et l’administration de tous ses services et programmes.

 COMPÉTENCES / QUALITÉS : 

  •  Grande capacité de polyvalence, de répartition des ressources de façon efficace et d’organisation ; Excellentes compétences organisationnelles permettant d’assumer de nombreuses tâches dans des délais très courts ;
  • Être capable de travailler en équipe et de façon autonome et gérer le stress en situation d’urgence ; ses qualités de manager lui permettent très rapidement de dynamiser l’action de l’encadrement de l’entreprise
  • Personne très conciliante et capable d’ouverture d’esprit et d’écoute active.
  • Un parcours qui lui assure une grande expérience dans le management des hommes, la maîtrise de la communication et la connaissance des différentes activités de l’entreprise
  • Fort sens du service à la clientèle, grandes compétences de communication orale et écrite
  • capacité d’adaptation, sa pratique de l’Anglais lui permettent de travailler et de représenter l’entreprise dans un contexte de sous-traitance avec des partenaires étrangers.

SAVOIR :

  •  Diplôme d’une grande école d’ingénieurs, de commerce, ou être titulaire d’un Master 2, et longue expérience dans le domaine BTPH / HYDRAULIQUE
  • Avoir grimpé les échelons du management dans le cadre de la direction de différents services (administratif, RH, commercial, etc.) durant une quinzaine d’années
  • La formation professionnelle continue et la participation à divers séminaires dans divers domaines lui permettront de maîtriser tous les aspects de la gouvernance d’entreprise.
  • Connaissance des principes de leadership ; des réglementations ; de la gestion des ressources humaines ; de la gestion financière ; de la gestion de projets.

Avantages du poste:

  • Contrat  CDI 
  • Rémunération attractive 
  • formation management des projets.
  • autre avantages liés aux postes

 

  • Lieu de travail Bejaia, Algérie
  • Date d'expiration 27 Mai
  • Niveau de poste Responsable d'équipe| Cadre dirigeant| Manager / Responsable département| Confirmé / Expérimenté
  • Secteur d'activité BTP, Construction, Immobilier
  • Niveau d'étude (diplome) Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
  • Nombre de postes 01
  • Type de contrat CDI

100 à 499 personnes


Grande entreprise

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